Diversité

Ouverture

Partage

Soutien & Accompagnement

Echanges

Valeur Ajoutée pour les Membres :

  • Développe l’innovation au service des RH
  • Contribue à donner une image moderne de l’entreprise
  • Accompagne le changement de culture de la nouvelle dimension et mission RH  (développeur de richesses et Well- being manager)
  • Apporte de nouveaux leviers d’efficacité et de performance RH
  • Accompagne  la transition numérique et facilite la cohabitation de deux mondes :  « l’avant Digital et le Digital »
  • Développe la culture collaborative
  • Renforce l’agilité et la réactivité face aux clients et collaborateurs
  • Renforce le rôle stratégique de la fonction RH en tant que véritable Business Partner
  • Valorise la marque employeur pour attirer les talents
  • Impacte fortement sur l’engagement et la motivation RH
  • Dynamise les équipes et favorise le bien-être au travail
  • Constitue un lieu d’expérimentation et de stimulation pour accompagner les entreprises dans leur croissance économique